• Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer

Queresta

Mens en organisatie evenwichtig in beweging

  • Home
  • Over mij
    • Waarden
    • Visie
    • Taal en systeem denken
  • Portefeuille
  • Blog
  • Contact

Archives for 2015

Het is onmogelijk om niet te veranderen

17 December 2015

Je ziet het goed: ik heb een nieuwe website. Waarom? Tja, waarom, da’s eigenlijk niet eens zo eenvoudig om te vertellen. D’r is nogal wat veranderd de afgelopen jaren. Mijn denken is veranderd, mijn werkzaamheden zijn veranderd, de manier waaróp ik werk is veranderd, ik ben ouder geworden, mijn hele leven is eigenlijk anders geworden.

Het nadenken over deze nieuwe website zorgde voor enkele indringende gesprekken en, zo mogelijk nóg indringendere interne dialogen. Overpeinzingen over wie ik ben, wat ik doe, over wat er zoal gebeurd is gedurende de afgelopen 10 jaar queresta. Over alle geleidelijke en bewuste veranderingen en wat die betekenen voor leven en werken. Waar sta ik nu ? Waar sta ik voor ? Hoe presenteer ik dat ?

Dat proces zorgde voor een stevig(er) fundament voor mijn gedachtengoed.En sterkte mij in mijn opvatting over het fundament van organisaties, over de soms precaire balans tussen wie wij zijn en hoe wij ons gedragen. Over verandering. Over voortgang en vooruitgang. Het is onmogelijk om niet te veranderen om de doodeenvoudige reden dat niets hetzelfde blijft.

Natuurlijk is daarmee nog geen antwoord gegeven op een doelgerichte, bewust ingezette verandering binnen organisaties. Soms noodgedwongen, soms pro-actief, soms bewust innovatief. En dan is ’t goed om rekening te houden met gedachten en gevoelens van medewerkers óver die verandering. Om te beseffen dat het niet altijd voor iedereen vanzelfsprekend en noodzakelijk is. Om gevoelens van weerstand te respecteren en te begrijpen, om weerstand te zien als gemotiveerd gedrag voor ‘behoud’. Zodra we woorden kunnen geven aan gedachten en gevoelens óver een situatie, krijgt die situatie ’n persoonlijke betekenis en kunnen we die betekenissen met elkaar gaan uitwisselen.

En allengs groeiden, al mijmerend over eigenheid, waarden, keuzes, gedrag, de contouren voor mijn nieuwe website. Die zou in elk geval representatief moeten worden. Voor mij, voor mijn denken en doen, voor mijn werk. En tja, dat is gelukt. (Met veel dank aan Yvon voor haar stimulerend-sturende werkwijze en natuurlijk aan Maureen voor het kritisch-indringende meedenken.)

 

Everything’s precious in this world.
Everything’s building in this world.
Everything’s nothing in this world.
Everything’s dyin’.
Nothing ever changes.
It’s always the same…….

Mo’Jones – Always the same

Filed Under: blog

Primary Sidebar

recente blogs

Waarde(n)loze taal

14-03-2023

Wie ben ik, als niemand mij begrijpt?

26-10-2022

Gewoon je best doen

04-09-2022

Hoe moeilijk kan het zijn?

13-01-2021

Vertrouwen doet iets goeds met mensen

16-10-2020

Footer

contact

info@queresta.nl
06-81907489
Tongerseweg 420
6215 AE Maastricht

Website delen

share-linkedin share-facebook share-mail share-twitter share-google

volg mij

  • LinkedIn

webontwerp: zo!ontwerp

  • Home
  • Over mij
    • Waarden
    • Visie
    • Taal en systeem denken
  • Portefeuille
  • Blog
  • Contact